Työ- ja elinkeinoministeriön lyhyen aikavälin työmarkkinaennuste, kevät 2015
Alatalo, Johanna; Hämäläinen, Hanna; Maunu, Tallamaria (2015-05-04)
Avaa tiedosto
Lataukset:
työ- ja elinkeinoministeriö
04.05.2015
Julkaisusarja:
TEM-analyyseja 66/2015This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
http://urn.fi/URN:ISBN:978-952-327-001-5Tiivistelmä
1. Talouskehitys: Kolmen negatiivisen kasvun vuoden jälkeen BKT kääntyy kasvuun tänä vuonna. Kasvu on kuitenkin vaatimatonta, 0,5 % vuonna 2015 ja 1,4 % vuonna 2016.
2. Työvoiman kysyntä ja sen kehitys: Työvoiman kysynnän lasku päättyy vuonna 2015. Vuonna 2016 työvoiman kokonaiskysyntä kohenee noin 14 000 hengellä. Työllisyyden lasku jatkuu teollisuudessa. Laskua on noin 10 000 vuonna 2015 ja 5 000 vuonna 2016. Työllisyys heikkenee myös rakentamisessa vuonna 2015 noin 6000 hengellä. Vuonna 2016 työllisyys on samalla tasolla kuin vuonna 2015. Työllisyys palveluissa kasvaa sekä vuonna 2015 (+ 16 000) että vuonna 2016 (+ 21 000).
3. Työvoiman tarjonta ja sen kehitys: Työvoiman tarjonta kasvaa vuonna 2015 noin 8 000 hengellä. Ikärakenteen muutos vaikuttaa nuoren ja ikääntyneen työvoiman määrään, mutta työvoiman kysynnän pieni kasvu lisää myös hieman työvoimaa. Työvoiman tarjonta kasvaa vuonna 2016 noin 11 000 hengellä työmarkkinoiden pienen vilkastumisen myötä.
2. Työvoiman kysyntä ja sen kehitys: Työvoiman kysynnän lasku päättyy vuonna 2015. Vuonna 2016 työvoiman kokonaiskysyntä kohenee noin 14 000 hengellä. Työllisyyden lasku jatkuu teollisuudessa. Laskua on noin 10 000 vuonna 2015 ja 5 000 vuonna 2016. Työllisyys heikkenee myös rakentamisessa vuonna 2015 noin 6000 hengellä. Vuonna 2016 työllisyys on samalla tasolla kuin vuonna 2015. Työllisyys palveluissa kasvaa sekä vuonna 2015 (+ 16 000) että vuonna 2016 (+ 21 000).
3. Työvoiman tarjonta ja sen kehitys: Työvoiman tarjonta kasvaa vuonna 2015 noin 8 000 hengellä. Ikärakenteen muutos vaikuttaa nuoren ja ikääntyneen työvoiman määrään, mutta työvoiman kysynnän pieni kasvu lisää myös hieman työvoimaa. Työvoiman tarjonta kasvaa vuonna 2016 noin 11 000 hengellä työmarkkinoiden pienen vilkastumisen myötä.