Oikeusministeriön selvitys tasa-arvovaltuutetun, lapsiasiavaltuutetun ja vähemmistövaltuutetun sekä syrjintälautakunnan ja tasa-arvolautakunnan kokoamisesta oikeusministeriön hallinnonalalle
oikeusministeriö
04.09.2014
Julkaisusarja:
Oikeusministeriön julkaisu 37/2014This publication is copyrighted. You may download, display and print it for Your own personal use. Commercial use is prohibited.
Julkaisun pysyvä osoite on
http://urn.fi/URN:ISBN:978-952-259-389-4Tiivistelmä
Osana valtion ohjaus- ja johtamisjärjestelmän uudistamista talouspoliittinen ministerivaliokunta kehotti 21.11.2013 tekemällään päätöksellä valmistelemaan tasa-arvovaltuutetun, lapsiasiavaltuutetun ja vähemmistövaltuutetun toimistojen ja hallinnon kokoamista oikeusministeriön hallinnonalalle ja mahdollisuuksien mukaan samoihin tiloihin. Valmistelua johti oikeusministeriö ja se tehtiin tiiviissä yhteistyössä muun muassa sosiaali- ja terveysministeriön sekä sisäministeriön kanssa. Oikeusministeri asetti 28.1.2014 työryhmän, jonka tehtävänä oli valmistella selvitys tasa-arvovaltuutetun, lapsiasiavaltuutetun ja vähemmistövaltuutetun sekä näiden toimistojen samoin kuin tasa-arvolautakunnan ja syrjintälautakunnan siirtämisestä oikeusministeriön yhteyteen. Valmistelussa oli tärkeätä huomioida valtuutettujen itsenäinen asema ja toimintaedellytysten turvaaminen. Työryhmä selvitti valtuutettujen ja niiden toimistojen sekä lautakuntien siirtämisen edellyttämät hallinnolliset, taloudelliset, lainsäädännölliset ja muut toimenpiteet. Työryhmä selvitti myös edellytykset valtuutettujen ja näiden toimistojen kokoamiseksi samoihin tiloihin. Työryhmä esitti, että nykyiset tasa-arvovaltuutettu, lapsiasiavaltuutettu ja vähemmistövaltuutettu siirretään oikeusministeriön hallinnonalalle. Myös tasa-arvolautakunnan ja syrjintälautakunnan tehtävät ehdotetaan siirrettäväksi oikeusministeriön yhteyteen. Ne yhdistetään myöhemmin yhdenvertaisuus- ja tasa-arvolautakunnaksi, jos uusi yhdenvertaisuuslaki hyväksytään eduskunnassa. Tavoitteena on, että työryhmän esittämät muutokset toimeenpannaan 1.1.2015 lukien.